2022年安庆宜秀区机关事业单位招聘就业见习人员

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关于2022年安庆宜秀区机关事业单位招聘就业见习人员的公告如下：
一、招聘原则
坚持公开、公平、公正、择优的原则，按照德才兼备的标准，采取考试与考察相结合的方法进行。
二、招聘对象及条件
1.招聘对象：2022届离校2年内未就业高校毕业生（含技师学院高级工班、预备技师班和特殊教育院校职业教育类毕业生）。
2.招聘条件：
（1）遵守国家法律法规，具有良好的品行和职业道德；
（2）具有全日制普通高校专科及以上学历；
（3）年龄在18周岁以上、35周岁以下（1987年1月1日至2005年1月1日期间出生）；
（4）具有招聘岗位所需的专业或技能条件；
（5）具有适应岗位要求的身体条件；
（6）具备招聘岗位要求的其他条件。
三、招聘岗位及人数
本次招聘就业见习人员共10名，具体招聘岗位及人数如下：
1.综合管理岗位：3名；
2.财务会计岗位：3名；
3.文秘岗位：2名；
4.其他岗位：2名。
四、招聘程序
1.报名及资格审查：报名采取现场报名的方式进行，报名时间：2022年2月25日至3月4日（上午8:30-11:30，下午14:30-17:30）。报名地点：宜秀区人力资源和社会保障局

随风78820958

　　2022安庆宜秀机关事业单位具体招聘信息如下：

　　一、招聘计划

　　2022年度计划招募机关事业单位就业见习人员25人

　　二、招聘对象及条件

　　1.离校2年内(2021届、2022届)未就业全日制普通高校毕业生，或16-24岁失业青年

　　2.以前从未参加过就业见习(含省外);

　　三、报名时间

　　2022年6月28日至7月4日

　　四、报名材料

　　1.本人身份证原件、复印件1份。

　　2.学历(学位)证书原件、复印件1份。

　　3.《宜秀区机关事业单位就业见习申请表》

扫码获取就业见习申请表

　　五、报名方式

　　现场报名

　　六、报名地点

　　安庆市宜秀区公共就业和人才服务中心(安庆市宜秀区创新产业园A2栋一楼会议室)

　　联系电话：0556-5224541

　　六、见习待遇

　　按照国家和省有关文件规定，就业见习是就业准备活动，见习人员与见习单位不建立劳动关系。见习期限一般为3-12个月，具体可根据见习人员特点和岗位要求，由见习单位和见习人员协商确定。

　　见习期间，见习单位为见习人员按月发放基本生活补贴(补助)，补贴(补助)标准为每人每月不低于2000元，并为见习人员购买人身意外伤害保险。

　　七、签订协议

　　见习单位与见习人员签订《就业见习协议书》(一式三份)。

　　注意事项：

　　1.同一岗位报名人数超过计划数的，在人岗相宜的同等条件下，优先安排脱贫户家庭毕业生、零就业家庭毕业生、城乡低保家庭毕业生、就业困难人员家庭毕业生。

　　2.对匹配没有成功的人员，征得本人同意后，按照“总量控制、人岗匹配、科学调剂”原则，由宜秀区人社局统筹协调。